EDUCACIÓN
EDUCACIÓN
Autoría: Colegio Cambrils
18 de abril de 2024
1 min de lectura
Doña Ana Botella, presidenta de la Fundación Integra, una entidad social independiente y sin ánimo de lucro con más de dos décadas de experiencia, llevando esperanza y oportunidades a personas en exclusión social y con discapacidad, realizó una visita al Colegio de Educación Especial Cambrils.
Junto con el director del centro visitó las instalaciones del colegio, evidenciando un profundo interés por comprender las necesidades y realidades de los estudiantes y el personal educativo.
Posteriormente, se llevó a cabo un encuentro coloquio, donde profesores y familias tuvieron la oportunidad de compartir experiencias, inquietudes y propuestas para promover un futuro laboral a personas con discapacidad. En este espacio de intercambio, se destacaron los desafíos que enfrentan tanto los estudiantes con necesidades especiales como quienes los acompañan en su proceso educativo y laboral, así como los avances y buenas prácticas.
La presencia de Ana Botella, reconocida por su compromiso social y su labor en pro de la inclusión, no solo brindó un respaldo significativo a la labor del Colegio de Educación Especial Cambrils, sino que también reafirmó el compromiso de la Fundación Integra con la construcción de una sociedad más inclusiva y equitativa.
Esperamos poder colaborar con la “Fundación Integra” con el fin de ayudar a nuestro alumnado en su futuro laboral.
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Somos un colegio que pertenece a la Red Educativa Arenales. Aquí buscamos la excelencia académica, pero también la humana, porque una buena persona suele ser un buen profesional. Por eso el respeto a los demás, a uno mismo, el trabajo bien hecho, son valores humanos y cristianos que inculcamos en nuestros alumnos de la mano de sus padres. Tenemos el ambicioso objetivo de servir a la sociedad, a las familias y a los alumnos.
El Colegio Cambrils es un colegio de Arenales Red Educativa. En estos momentos la red la componen más de 30 centros educativos distribuidos por todo el mundo. Todos ellos asumen un modelo de competencias y valores llamado IAM (Innovación, Autonomía, Mentoring). Así como incorpora el código de buenas prácticas, el reglamento de régimen interno y el plan de igualdad. Todos ellos documentos que tienen su origen en años de experiencia y buscan garantizar la equidad, la inclusión y la igualdad.
IAM es un programa de transformación con el que buscamos ser centros educativos de vanguardia en el siglo XXI. Este programa se divide en tres grandes ejes: Innovación: buscamos ser una organización abierta y en permanente comunicación con el mundo en el que vivimos. Autonomía: ayudamos a cada uno de nuestros alumnos a tomar las riendas de su vida, a ser personas autónomas. Mentoring: cada uno es protagonista de su propia educación y, a la vez, colabora de las de los demás.
Innovación: A través de la iniciativa iPad se consigue la integración de la tecnología en la educación. Así como plan de desarrollo de currículo digital ”Mobile Learning” a lo largo de todas las etapas. Autonomía: Fomentamos la educación en soft skills: el desarrollo de la oratoria, capacidad de liderazgo, desarrollo del pensamiento emocional, pensamiento creativo y primeros auxilios etc. Mentoring: A través de las tutorías personales entre el profesor y el alumno, para ayudarle a que se conozca mejor, para desarrollar las habilidades sociales, para sacar partido a sus talentos, para que forje su autoestima, y que autónomamente sea feliz.
Tenemos las puertas abiertas para ti: queremos conocerte, enseñarte las instalaciones y mostrarte el proyecto educativo, para ello rellena el formulario y programa una visita o pregúntanos lo que quieras.